Η Lidl Ελλάς συνεχίζει να επενδύει στη νέα γενιά, ανακοινώνοντας την έναρξη του 3ου κύκλου του προγράμματος διττής εκπαίδευσης Lidl UP: Learn & Work, το οποίο υλοποιείται σε συνεργασία με τη Σ.Α.Ε.Κ. ΑΚΜΗ. Μετά την επιτυχημένη ολοκλήρωση των δύο πρώτων κύκλων, οι απόφοιτοι του προγράμματος έχουν ήδη ενταχθεί στην εταιρεία ως Υποδιευθυντές και Υποδιευθύντριες καταστημάτων.
Το διετές πρόγραμμα συνδυάζει αμειβόμενη πρακτική εργασία σε καταστήματα της Lidl Ελλάς στην Αθήνα και τη Θεσσαλονίκη με δωρεάν θεωρητική κατάρτιση, προσφέροντας στους συμμετέχοντες πολύτιμη εργασιακή εμπειρία και πιστοποιημένο πτυχίο «Στέλεχος Λιανικού Εμπορίου» από τον Ε.Ο.Π.Π.Ε.Π.
Οι σπουδαστές λαμβάνουν σταθερό μικτό μηνιαίο μισθό 1.000 ευρώ καθ’ όλη τη διάρκεια των σπουδών τους, ενώ με την επιτυχή ολοκλήρωση του προγράμματος αναλαμβάνουν θέση Υποδιευθυντή ή Υποδιευθύντριας Καταστήματος με αρχικό μισθό 1.530 ευρώ.
Όπως δήλωσε ο CEO και Πρόεδρος Διοίκησης της Lidl Ελλάς, Μίλτος Φοροζίδης, το Lidl UP: Learn & Work αποτελεί μια ουσιαστική επένδυση στους επαγγελματίες του αύριο, προσφέροντας στους νέους όλα τα εφόδια για μια δυναμική σταδιοδρομία στο λιανεμπόριο.
Οι αιτήσεις για τον νέο κύκλο ολοκληρώνονται στις 22 Ιουλίου, ενώ τα μαθήματα ξεκινούν τον Οκτώβριο, δίνοντας σε ακόμη περισσότερους νέους την ευκαιρία να αποκτήσουν γνώσεις, εμπειρία και άμεση επαγγελματική αποκατάσταση.
