Υπό την αιγίδα κορυφαίων θεσμικών φορέων (Growthfund, ΕΒΕΑ, ΕΕΤ, CSR HELLAS κ.ά.), το συνέδριο συγκέντρωσε στελέχη της αγοράς και ειδικούς που ανέλυσαν τη μετάβαση προς ένα πιο υπεύθυνο επιχειρηματικό μοντέλο. Η Πρόεδρος του CSR HELLAS, Αλεξάνδρα Πάλλη-Γιαννακοπούλου, έδωσε το στίγμα της έναρξης, τονίζοντας ότι η βιωσιμότητα αποτελεί πλέον αναγκαιότητα για την ανταγωνιστικότητα κάθε οργανισμού.
Το νέο κανονιστικό τοπίο και η βιοποικιλότητα Η Μαρία Τσιαδή (IMPACTA) ανέδειξε τις προκλήσεις του ευρωπαϊκού κανονιστικού πλαισίου, σημειώνοντας την ανάγκη μετάβασης από την απλή συμμόρφωση στη στρατηγική ανάπτυξη. Ιδιαίτερη έμφαση δόθηκε στη βιοποικιλότητα (Biodiversity), η οποία, σύμφωνα με τον Νικόλαο Κακογιάννη (ResNovae Consultants), μετατρέπεται από περιβαλλοντική αναφορά σε κρίσιμο παράγοντα επιχειρησιακού κινδύνου και χρηματοδότησης.
S & G: Εμπιστοσύνη και Διακυβέρνηση Στο πεδίο της Κοινωνίας (Social) και της Διακυβέρνησης (Governance), αναδείχθηκε ο ρόλος της εφοδιαστικής αλυσίδας και των ψηφιακών δεδομένων. Εκπρόσωποι από τους κλάδους της ενέργειας, των logistics και της εστίασης (όπως οι ΔΕΣΦΑ, Bold Logistics, Mikel Coffee) συμφώνησαν ότι η διαφάνεια και η εταιρική ηθική χτίζουν την απαραίτητη εμπιστοσύνη με τους εργαζομένους και τους καταναλωτές.
Ψηφιακός μετασχηματισμός και πραγματική επίδραση Το Growthfund και θυγατρικές του (ΟΑΣΑ, ΕΤΑΔ) παρουσίασαν πώς το ESG μεταφράζεται σε πραγματικό όφελος για τον πολίτη, ενώ ο Όμιλος ΔΕΗ ανέπτυξε το σχετικό πλάνο για την ενεργειακή μετάβαση. Το τελικό συμπέρασμα; Η τεχνολογία και τα αξιόπιστα δεδομένα είναι τα εργαλεία που μετατρέπουν το ESG από μια ετήσια έκθεση σε καθημερινή λειτουργική πραγματικότητα με μετρήσιμα αποτελέσματα.
Δείτε το αναλυτικό απολογιστικό εδώ.








































